EN GRUPO ASYSTE TE AYUDAMOS A
CUMPLIR CON LA NUEVA LEY KARIN
QUE ENTRÓ EN VIGENCIA EL PASADO
1 DE AGOSTO
FINANCIAMIENTO 100% SENCE
LEY KARIN (21.643): CONTRA EL ACOSO
LABORAL, SEXUAL Y LA VIOLENCIA
EN EL TRABAJO
¡NO TE QUEDES FUERA Y EVITA MULTAS!
El pasado 1 de Agosto entró en vigencia la nueva Ley Karin, que busca fortalecer las medidas de prevención, investigación y sanción del acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo, tanto en el sector público como en el privado.
Esta ley tiene como objetivo proteger a todos los trabajadores y trabajadoras que cuenten con contrato a plazo fijo, indefinido, por obra o faena. Incluso si son independientes y prestan servicios de forma habitual en un lugar de trabajo.
En Grupo AsySte te ayudamos en cada etapa del proceso
para cumplir con las responsabilidades que se le otorgan a las
empresas y empleadores:
Capacitación e implementación de la ley:
Asesoría y acompañamiento para adoptar medidas de prevención,
investigación y sanción.
Adaptación de reglamentos internos:
Elaboración y comunicación de un protocolo para cumplir con los
parámetros de la ley.
Formación de un investigador de acoso laboral:
Las investigaciones de casos de acoso, deben ser realizadas por un
trabajador con formación en acoso, género o derechos fundamentales.
Esta persona debe Informar sobre los canales de recepción de denuncias
y aplicar los protocolos de investigación y sanción.
Creación de cápsulas personalizadas para tu empresa:
Es muy importante la capacitación del personal sobre los nuevos
protocolos, difusión de las nuevas medidas y sanciones para poder
prevenir el acoso y violencia en el trabajo.
Programa para empresas con financiamiento 100% SENCE.
Contamos con un grupo de expertos que te acompañará en cada etapa del proceso.
ADEMÁS, CONTAMOS CON UN CURSO ESPECIALIZADO PARA
CAPACITAR A TUS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS:
También puedes contactarnos llamando al 226647881 - 982298337,
escríbiéndonos a nuestro correo contacto@asyste.cl o rellenando
el siguiente formulario:
